Gestionnaire de Paie (Bac +2)

Tout public ayant un niveau 4 validé, une bonne élocution, maîtrise de la langue française parlée et écrite, résistance au stress, rigueur et discrétion.

Cette action de développement des compétences a pour objectif de préparer le titre professionnel du Ministère du travail : Gestionnaire de Paie (BAC+2 inscrit au RNCP)

  • Entretien de motivation
  • Tests administratifs et de gestion à l’écrit

Prochaine session : du 09/02/2022 au 22/07/2022

Réunion d’information:

Nombre d’heures en centre : 600 heures

Nombre d’heures en entreprise : 175 heures

Les cours ont lieu du lundi au vendredi de 08h30 à 17h30

Le coût pédagogique peut être pris en charge par une structure publique (Région Occitanie, Pôle-Emploi, Agefiph …), votre Compte Personnel de Formation (CPF), un OPCO en fonction de votre statut (demandeur d’emploi, apprenti, …)…

Ainsi le prix de la formation peut varier selon la prise en charge par un tiers. Le coût figure sur la convention de formation.

Prix : à partir de 4 500 €(exonération de TVA, article 261 du CGI).

Tél : 05.63.20.10.00

Les formateurs sont tous des experts dans leur domaine en  bureautique, gestion de la paye depuis plus de 25 ans.

MOYENS : Les stagiaires disposent de salles de cours collectifs, d’un local repas, d’un accès à la bibliothèque, d’un parking gratuit, d’un
accès au wifi, d’un ordinateur avec les logiciels de bureau et de paye connecté au serveur en très haut débit (Fibre optique), d’un
accès au cloud pour les supports de cours et le suivi des formations. Le candidat dispose des logiciels de bureau standard de la gamme
Office, des logiciels de gestion commerciale, facturation, comptabilité et immos de la gamme SAGE/CIEL.


PEDAGOGIE : La formation est collective, modulaire elle a lieu sous forme de sessions groupées. La formation alterne des cours
collectifs, des périodes d’individualisation, des travaux pratiques seul ou en groupe. Il n’y a pas d’autoformation sur cette action. Tous
les modules donnent lieu à une évaluation en fin de session

CCP – Être capable d’assurer la tenue et le suivi du dossier social de l’entreprise : Être capable d’analyser et assurer la gestion des informations liées aux relations de travail, être capable de collecter les informations et traiter les événements liés au temps de travail du personnel, être capable d’assurer les relations avec le personnel et les tiers


CCP – Être capable d’assurer la production de la paie et élaborer les données de synthèse : Être capable de réaliser et contrôler les bulletins de salaire être capable d’établir et contrôler les données de synthèse à partir de la production des bulletins de salaire.

Validation certifié Niveau 5 Réf : Titre code TP01254

  • d’un dossier professionnel renseigné au fur et à mesure du parcours de formation sous contrôle de l’équipe pédagogique.
  • d’une épreuve de synthèse reconstituée composée d’une mise en situation professionnelle et de tous les documents écrits produits (observables pour partie directement et pour partie en différé avec preuve tangible de sa réalisation)
  • des résultats obtenus pour chaque compétence de chaque activité (observations et notations de l’équipe pédagogique).
  • d’un entretien final avec le jury
  • Mise en situation professionnelle. Durée : 5H00
  • Évaluation Orale et Entretien Professionnel devant jury. Durée : 1H00 

Possibilité de valider un/ou des blocs de compétences.

Métier visé :

  • Gestionnaire de Paie
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Réussite
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Insertion
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Satisfaction
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Présentation